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研究者データベース
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研究者氏名
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金 鎔基
(キム ヨンギ)
商学科 教授
研究者情報
所属
職名
学位
J-Global ID
研究キーワード
研究分野
経歴
学歴
所属学協会
書籍等出版物
講演・口頭発表等
MISC
共同研究・競争的資金等の研究課題
担当経験のある科目
Last Updated :2024/10/21
研究者情報
所属
商学科
職名
教授
学位
修士(経済学)(東京大学)
J-Global ID
200901065111554466
研究キーワード
企業福祉 生活保障型処遇制度 年功賃金 韓国の労務管理 韓国の労使関係 生活保障主義 鉄道の人事管理 韓国の雇用・人事制度 ホワイトカラー化 労働基準法 鉄道業 韓国の雇用システム 韓国の労働運動史 よいジョブ 資格等級制と職務 雇用制度 雇用慣行と社会保障 労務 公共部門の人事・労務管理 内部昇進制度と選抜 労務管理 生活保障 内部労働市場 人事 韓国 労使関係 企業内身分上昇 韓国の雇用・労働史 雇用・労働の国際比較史 経済開発と労務管理
研究分野
人文・社会 / 経済史
人文・社会 / 日本史
経歴
2001年10月 - 現在 小樽商科大学商学部教授
1996年04月 小樽商科大学商学部Faculty of Commerce助教授
1984年05月 (韓国)産業研究院研究員
学歴
- 1996年03月 東京大学大学院経済学研究科 Division of Economics, Graduate School
- 1984年03月 ソウル国立大学社会科学大学国際経済学科
所属学協会
社会政策学会
研究活動情報
書籍
21世紀の韓国経済 : 課題と展望
アジア経済研究所; 谷浦 孝雄 日本貿易振興会 アジア経済研究所 2000年 ISBN: 4258045055
現代の韓国労使関係
法政大学大原社会問題研究所 御茶の水書房 1998年 ISBN: 4275017153
医薬産業の構造と政策(分担執筆)
Korea Institute for Economics and Technology 1986年07月
講演・口頭発表等
米国自動車産業における職長制度の変遷と生産性管理
社会政策学会(北海道部会) 2009年02月 札幌
韓国雇用慣行形成における分水嶺:身分制の復活課程を中心に
社会政策学会(産業労働部会・経営・労働史の共同部会) 2008年07月 東京
Academic background-oriented promotion system; comparative history perspective of employment system in S. Korea
Brown Bag Series of School of Labor and Industrial Relations, Michigan State University 2008年02月 アメリカ
IMF経済危機と韓国労使関係ー経済構造変化と労使関係再編の模索
日本労働社会学会(第17回大会) 2005年10月 水戸(茨城)
韓国における生活保障型処遇制度の生成と経済開発期における変容
社会政策学会(第108回大会) 2004年05月
韓国における生活保障型処遇制度の生成と経済開発期における変容
社会政策学会(労働史部会) 2002年03月 東京
韓国労働者の求める「人間的待遇」の意味
社会政策学会第94回大会(共通論題) 1997年05月 東京
Japanese style employment system in the slowing down economy
国際シンポジウム:Problems of Employment in a Changing Economic Situation 1997年05月 韓国
B自動車の生産・労務管理と職場の労使関係
社会政策学会第88回大会 1994年05月 東京
MISC
交通費低減による観光市場成長 : 北海道観光,特にスキーツアー事例を中心に
金 鎔基 商学討究 = The economic review 70 (2・3) 107 -143 2019年12月
航空運賃規制下の価格破壊 ― 北海道スキーツアー価格の長期動向分析
金 鎔基 商学討究 70 (1) 9 -42 2019年07月
Radical Innovation Inspired by Cultural Diversity: A Case−Study of a Japanese Small Organisation
Jannis Rinschen; 金 鎔基 商学討究 65 (2/3) 121 -181 2014年12月
韓国自動車産業の生産性管理と労使関係の制約 - A社の事例研究
金 鎔基 商学討究 第62巻 (2・3合併号) 71 -108 2011年12月
韓国造船産業の立ち上がりと技能人材形成−1960年代大韓造船公社の事例分析
商学討究 53 (2・3合併号) 117 2002年12月
韓国勤労基準法の特質とその起源
商学討究 52 (2/3合併号) 153 2001年12月
韓国の大企業労働者は穏健化しつつあるか
『アジアの労働と生活』 社会政策学会年報 (42) 113 1998年06月
低成長経済における日本型雇用保障慣行
社会研究 (11) 31 1998年02月
1950年代韓国企業の経営管理と労働者--大韓造船公社の事例分析 (特集 アジア諸国の労働問題(6))
金 鎔基 大原社会問題研究所雑誌 (469) 1 -22 1997年12月
韓国の自動車A社における人事制度改革(上)
大原社会問題研究所雑誌 (450) 18 1996年05月
[査読有り]
共同研究・競争的資金等の研究課題
韓国雇用慣行の史的展開に関する実証的研究―生活保障主義の圧力と労務管理
文部科学省:
科学研究費補助金(基盤研究(C))
研究期間 :
2004年 -2006年
代表者 :
金 鎔基
韓国公企業労務管理史研究-生活保障型処遇制度の生成と経済開発期における変容
文部科学省:
科学研究費補助金(基盤研究(C))
研究期間 :
2000年 -2001年
代表者 :
金 鎔基
担当経験のある科目
労務管理論 (小樽商科大学)
その他のリンク
所属部局ホームページ
https://www.otaru-uc.ac.jp/education/commerce/
researchmap
https://researchmap.jp/read0089547